Project Manager Civil PT Humana International Indonesia

Posisi: Project Manager Civil
Perusahaan Penyedia Loker: PT Humana International Indonesia
Lokasi Loker: Karawang, Jawa Barat
Gaji: Rp. 5300000
Tipe Pekerjaan: Penuh Waktu

Deskripsi Pekerjaan

Posisi: Project Manager Civil. Lokasi: PT Humana International Indonesia, Karawang, Jawa Barat. Kami mencari individu berpengalaman untuk mengawasi proyek konstruksi yang kompleks. Tanggung jawab meliputi perencanaan, pelaksanaan, dan pengawasan proyek dari awal hingga selesai sesuai anggaran dan jadwal. Kandidat ideal memiliki gelar sarjana Teknik Sipil, pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen proyek konstruksi, serta keterampilan kepemimpinan yang unggul. Kemampuan komunikasi yang efektif dan pemahaman mendalam tentang regulasi konstruksi Indonesia sangat diutamakan. Bergabunglah dengan tim kami untuk mengembangkan proyek berkualitas tinggi dan inovatif.

DAFTAR LOKER SEKARANG

Tanggung Jawab Kerja

Sebagai Project Manager Civil di PT Humana International Indonesia yang berlokasi di Karawang, Jawa Barat, Anda akan mengemban berbagai tanggung jawab untuk memastikan keberhasilan proyek konstruksi yang diamanatkan kepada perusahaan. Berikut ini adalah beberapa tanggung jawab utama yang diharapkan dari posisi ini:

Memimpin dan mengelola tim proyek yang terdiri dari berbagai disiplin ilmu secara efektif untuk mencapai tujuan proyek yang telah ditetapkan.
Menyusun perencanaan proyek secara menyeluruh, termasuk jadwal, anggaran, dan sumber daya yang diperlukan, serta memastikan semua aspek proyek sesuai dengan standar kualitas yang ditetapkan.
Berkoordinasi dengan klien, subkontraktor, dan pihak terkait lainnya untuk memastikan komunikasi yang lancar dan pencapaian target yang telah disepakati.
Mengawasi pelaksanaan proyek secara langsung di lapangan untuk memonitor kemajuan serta memastikan keselamatan dan kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku.
Mengidentifikasi dan mengatasi risiko atau masalah yang muncul selama pelaksanaan proyek dengan cepat dan efektif untuk meminimalkan dampak negatif terhadap proyek.
Menyusun laporan kemajuan proyek secara berkala kepada manajemen dan pihak klien, serta memberikan rekomendasi berdasarkan analisis data yang terkumpul.
Memastikan penggunaan sumber daya proyek dilakukan secara efisien dan ekonomis untuk memaksimalkan keuntungan dan mengurangi pemborosan.
Mengimplementasikan praktik terbaik di bidang manajemen proyek dan teknik sipil untuk meningkatkan kinerja proyek dan memperkuat reputasi perusahaan.
Mengembangkan dan memelihara hubungan profesional yang kuat dengan semua stakeholder terkait untuk mendukung keberlangsungan proyek dan peluang kerjasama di masa depan.
Mengevaluasi hasil proyek setelah penyelesaian untuk mengidentifikasi keberhasilan dan area yang memerlukan perbaikan sebagai bagian dari proses pembelajaran organisasi.
Mendorong inovasi dan perbaikan terus-menerus dalam proses dan metode kerja untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasional tim proyek.
Berpartisipasi dalam pengembangan strategi perusahaan yang berkaitan dengan proyek konstruksi dan memberikan masukan berdasarkan pengalaman dan pengamatan di lapangan.
Mengelola perubahan yang terjadi selama siklus hidup proyek dengan bijak, memastikan semua perubahan terdokumentasi dengan baik dan dikomunikasikan kepada semua pihak terkait.
Menjaga kepatuhan terhadap standar kesehatan, keselamatan, dan lingkungan yang ketat, memastikan bahwa semua kegiatan dilakukan dengan mempertimbangkan dampak jangka panjang bagi masyarakat dan lingkungan sekitar.
Membimbing dan melatih anggota tim junior untuk mengembangkan keterampilan mereka dan memastikan bahwa mereka siap untuk mengambil tanggung jawab yang lebih besar di masa depan.

Dengan mengemban tanggung jawab yang beragam ini, Anda akan memainkan peran penting dalam memastikan bahwa proyek-proyek yang dikelola oleh PT Humana International Indonesia berjalan dengan lancar dan memenuhi standar tertinggi dalam hal kualitas, anggaran, dan waktu penyelesaian. Peran ini membutuhkan dedikasi, kepemimpinan yang kuat, dan kemampuan untuk beradaptasi dengan cepat terhadap tantangan yang ada di lapangan.

Kualifikasi

– Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil atau bidang terkait dari universitas terkemuka

– Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun sebagai Project Manager di proyek konstruksi, terutama di sektor sipil

– Memahami dan menguasai metode konstruksi, manajemen proyek, dan standar keselamatan kerja di bidang sipil

– Memiliki kemampuan analitis dan keterampilan pemecahan masalah yang baik untuk mengelola perencanaan proyek dan penyelesaian masalah di lapangan

– Mampu menyusun dan mengelola anggaran proyek serta memastikan proyek berjalan sesuai dengan jadwal dan anggaran yang telah ditetapkan

– Memiliki keterampilan komunikasi yang efektif untuk berinteraksi dengan berbagai pihak termasuk klien, kontraktor, dan tim internal

– Menguasai teknologi dan perangkat lunak terkait proyek konstruksi seperti AutoCAD, Microsoft Project, atau perangkat lunak manajemen proyek lainnya

– Memiliki sertifikasi manajemen proyek seperti PMP (Project Management Professional) akan menjadi nilai tambah

– Bersedia untuk ditempatkan di lokasi proyek dan melakukan perjalanan dinas jika diperlukan

– Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik untuk memotivasi dan mengarahkan tim proyek agar mencapai tujuan bersama

– Mahir dalam bahasa Inggris secara lisan dan tulisan untuk berkomunikasi dengan pihak internasional jika diperlukan

– Menunjukkan integritas tinggi dan komitmen terhadap kualitas kerja serta keselamatan kerja di lapangan

– Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan hukum konstruksi yang berlaku di Indonesia

– Dapat bekerja di bawah tekanan dan mengelola beberapa tugas sekaligus dengan efektif

– Lebih disukai yang memiliki pengalaman dalam menangani proyek besar atau proyek pemerintah di bidang infrastruktur

Keuntungan yang diperoleh

Sebagai Project Manager Civil di PT Humana International Indonesia, yang berlokasi di Karawang, Jawa Barat, posisi ini menawarkan berbagai manfaat yang menguntungkan untuk menunjang karier dan kesejahteraan karyawan. Berikut adalah beberapa benefit yang dapat dinikmati oleh pemegang posisi ini:

Paket Kompensasi Kompetitif: Gaji yang kompetitif sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi, serta bonus kinerja yang menarik berdasarkan pencapaian proyek.
Asuransi Kesehatan: Perlindungan kesehatan komprehensif yang mencakup rawat inap dan rawat jalan untuk karyawan dan keluarga mereka.
Kesempatan Pengembangan Karier: Pelatihan dan pengembangan profesional yang terstruktur untuk meningkatkan kemampuan manajerial dan teknis dalam proyek konstruksi sipil.
Fasilitas Transportasi: Tunjangan transportasi atau fasilitas kendaraan dinas untuk mendukung mobilitas dalam menjalankan tugas lapangan.
Jaminan Hari Tua: Program pensiun yang memberikan keamanan finansial jangka panjang bagi karyawan setelah pensiun.
Cuti Tahunan dan Cuti Sakit: Hak cuti tahunan yang menarik serta dukungan penuh selama masa sakit dengan tetap mendapatkan gaji penuh.
Lingkungan Kerja yang Kolaboratif: Budaya kerja yang mendukung kolaborasi antar tim dengan dukungan penuh dari manajemen.
Fasilitas Kerja Modern: Akses ke fasilitas kerja yang modern dan alat-alat canggih yang mendukung efisiensi dan efektivitas kerja.
Program Keseimbangan Kerja dan Kehidupan: Inisiatif dan program yang dirancang untuk memastikan keseimbangan yang sehat antara komitmen kerja dan kehidupan pribadi.
Dukungan untuk Studi Lanjutan: Kesempatan untuk melanjutkan pendidikan formal melalui dukungan beasiswa atau subsidi untuk kursus dan program sertifikasi yang relevan.
Kegiatan Sosial dan Rekreasi: Akses ke kegiatan sosial dan program rekreasi yang meningkatkan semangat tim dan hubungan interpersonal di tempat kerja.
Penghargaan dan Pengakuan: Program penghargaan untuk merayakan kesuksesan dan kontribusi signifikan terhadap proyek dan perusahaan.

Semua manfaat ini dirancang untuk menarik dan mempertahankan bakat terbaik serta mendorong pencapaian kinerja optimal dalam setiap proyek yang dikelola. Selain itu, PT Humana International Indonesia berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan mendukung, di mana setiap individu dapat berkembang dan memiliki dampak positif pada kesuksesan proyek dan pertumbuhan perusahaan.

Tentang Perusahaan

PT Humana International Indonesia adalah perusahaan rekrutmen dan konsultasi sumber daya manusia terkemuka yang beroperasi di Karawang, Jawa Barat, dengan fokus khusus pada sektor konstruksi dan sipil. Dengan reputasi yang kuat dalam industri, PT Humana International Indonesia terus berupaya untuk menyediakan solusi rekrutmen yang disesuaikan, memastikan klien mendapatkan kandidat terbaik yang selaras dengan kebutuhan strategis dan operasional mereka. Salah satu posisi yang saat ini dibuka adalah Project Manager Civil, sebuah peran kunci yang sangat penting dalam pelaksanaan proyek-proyek konstruksi yang kompleks. Posisi ini menuntut seorang profesional yang tidak hanya memiliki keahlian teknis dan pengetahuan mendalam tentang teknik sipil, tetapi juga kemampuan manajerial yang unggul untuk memimpin tim dan memastikan proyek selesai tepat waktu, sesuai anggaran, dan berkualitas tinggi.

PT Humana International Indonesia memahami bahwa industri konstruksi menghadapi tantangan unik, mulai dari manajemen waktu dan sumber daya, kepatuhan terhadap standar keselamatan, hingga pengelolaan risiko yang efektif. Oleh karena itu, kandidat yang ideal untuk posisi Project Manager Civil diharapkan memiliki pengalaman luas dalam manajemen proyek, dengan rekam jejak yang terbukti dalam menyelesaikan proyek skala besar. Selain itu, kemampuan komunikasi yang kuat dan keterampilan negosiasi juga sangat diperlukan untuk berinteraksi dengan berbagai pemangku kepentingan, termasuk kontraktor, arsitek, insinyur, dan klien. PT Humana International Indonesia menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dimana profesional berpengalaman dapat memanfaatkan keahlian mereka, memperoleh pengetahuan baru, dan berkontribusi terhadap kesuksesan proyek yang berkelanjutan.

Sebagai bagian dari upaya perusahaan untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik, PT Humana International Indonesia memberikan paket kompensasi dan manfaat yang kompetitif, termasuk peluang pengembangan karir dan pelatihan berkelanjutan dalam bidang teknik sipil dan manajemen proyek. Ini bukan hanya pekerjaan, tetapi kesempatan untuk berpartisipasi dalam proyek-proyek yang membentuk infrastruktur dan mempengaruhi kehidupan banyak orang. Dengan berlokasi di Karawang, PT Humana International Indonesia juga menawarkan aksesibilitas yang baik bagi profesional yang ingin bekerja di salah satu pusat industri terpenting di Indonesia, berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi dan pembangunan berkelanjutan di daerah tersebut.

Komitmen PT Humana International Indonesia terhadap keunggulan layanan tidak hanya terbatas pada klien, tetapi juga para pegawainya. Dengan budaya perusahaan yang menghargai inovasi, integritas, dan kolaborasi, perusahaan ini menciptakan lingkungan yang mendukung pertumbuhan profesional dan pengembangan pribadi. PT Humana International Indonesia terus menyesuaikan diri dengan perkembangan pasar dan teknologi terbaru untuk tetap berada di garis depan industri rekrutmen dan sumber daya manusia, sambil terus menawarkan solusi yang efisien dan berorientasi hasil untuk klien dan kandidat. Bagi mereka yang memenuhi kualifikasi dan memiliki ambisi untuk mengelola proyek-proyek konstruksi yang menantang dan berpengaruh, ini adalah kesempatan yang tidak boleh dilewatkan. Kandidat yang tertarik dengan posisi Project Manager Civil di PT Humana International Indonesia di Karawang, Jawa Barat, diundang untuk mengajukan aplikasi mereka dan menjadi bagian dari tim yang berdedikasi dalam membentuk masa depan konstruksi Indonesia.